גיוס אנלוגי בעולם דיגטלי

כמו הרבה דברים אחרים הפך הגיוס השנה לדיגטלי לחלוטין. גיוס ללא מגע או נוכחות אדם. לא שזה לא היה קים קודם אבל עכשיו זה בקנה מידה עצום. ומה המשמעות של זה? זירת הגיוס עברה לרשת בעל כורחה ובהכרח גם האופן שבו מגייסים.

כבר כמה שנים אני אומרת שגיוס צריך לנהל בדיוק כמו שמנהלים מחלקה של שיווק דיגיטלי. ההגיון אותו הגיון, כל המאפיינים שקיימים בשיווק דיגיטלי קיימים בגיוס, מיתוג הגיוס הולך תופס חלק הולך וגדל בתחום הגיוס כי זה מה שיש. גם כאן אנחנו עוסקים בצמיחה וניהולה.

הנוכחות ברשת כדאי שתהיה מתוזמרת, מדודה ומפוקסת, אופן התקשורת צריך להיות לא פחות (עדיף הרבה יותר) אותנטי. שום דבר לא יכול להיות בצעקות מחרישות אוזניים, אלא בלחישה שרק מי שצריך שומע. מנגינה ערבה לאוזן שיודעת לפרוט על מה שצריך. שום דבר לא יעבור מעצמו מימד בלי תשומת הלב שלכם.

השאר תגובה